Vos progrès


Afin de fournir aux membres des opportunités d’apprentissage accrues, Toastmasters a revitalisé le programme éducatif.
Fondé sur des recherches approfondies et des enquêtes auprès des membres, ce programme offre:

  • Des parcours d’apprentissage adaptés aux objectifs personnels et professionels et pertinents dans le monde d’aujourd’hui
  • De nouvelles ressources technologiques afin d’améliorer les discours et les supports associés aux rôles au sein des réunions.
  • Un contenu vidéo et digital afin de faciliter l’apprentissage
  • Un accés itinérant au matériel éducatif (smartphones et tablettes)

Ce nouveau programme se nomme PATHWAYS.
Les membres qui progressent dans le Programme traditionnel peuvent continuer leur cursus dans celui-ci jusqu’à fin juin 2020.
Il peuvent cependant à tout moment gratuitement passer dans le nouveau programme PATHWAYS.

Bienvenue dans l’expérience d’apprentissage Toastmasters PATHWAYS!
C’est un moyen unique à la fois excitant, interactif et souple de développer vos compétences personnelles et professionnelles et d’aider les autres personnes de votre club à développer les leurs.

PATHWAYS : Choisissez votre parcours
The Navigateur Guide du membre: structure des réunion,
du club, programme éducatif, évaluation,
mentorat, concours … (26 pages pdf)
Premier pas dans PATHWAYS Guide pour choisir son parcours (10 pages pdf)
Evaluation de PATHWAYS Questionnaire pour connaître le parcours qui correspond le mieux à vos intérêts et objectifs (page web)
PATHWAYS FAQ Foire aux questions (site web en anglais)

Lors de votre adhésion, vous choisirez votre parcours, parmi la liste des 10 parcours uniques suivant:

Nom du parcours Acquérir les compétences
Maîtriser vos présentations d’un orateur expérimenté
Leadership dynamique d’un leader stratégique qui désamorce un conflit
Collaboration de l’équipe d’un leader collaboratif
Développement du leadership d’un communicateur et d’un leader efficace
Planification innovante d’un orateur et d’un leader
Stratégies de motivation d’un communicateur puissant et efficace
Persuasion influente d’un communicateur et d’un leader innovant
Coaching efficace d’un communicateur et d’un leader positif
Communication visionnaire d’un communicateur et d’un leader stratégique
Relations stratégiques d’un leader en communication

Vous progresserez alors au travers de 5 différents niveaux de complexité croissante qui sont :

  • Niveau 1 : Maîtriser les bases
  • Niveau 2 : Connaître votre style
  • Niveau 3 : Approfondir vos connaissances
  • Niveau 4 : Acquérir les compétences
  • Niveau 5 : Faire preuve d’expertise

Chaque niveau comporte de 2 à 3 projets de sorte que chaque parcours est composé de 14 projets à valider, qui vous feront travailler différentes compétences. Cela nécessite un peu de travail en dehors des réunions. Celles-ci ont surtout pour objectif de vous faire pratiquer face à un groupe, et recevoir des évaluations afin d’améliorer votre prochaine prestation.
Chaque projet se focalise sur un thème précis et spécifique pour vous aider à améliorer vos compétences en matière de leadership et de communication dans ce domaine particulier.
Ces domaines d’apprentissage sont fondés sur les competences centrales du programme qui sont :

  1. Orateur
  2. Communication interpersonnelle
  3. Leadership strategique
  4. Leadership et management
  5. et confidence en soi
Resources PATHWAYS
Guide de référence de description des projets 66 pages pdf, merci à Michel Lafrance, Toastmasters District D61
Matrice entre les 59 projets et les 10 parcours 1 page pdf
Parcours PATHWAYS et compétences centrales 11 pages pdf en anglais
Guide de référence de description des projets page web en anglais, merci au district 64

Base Camp est votre portail en ligne de PATHWAYS. Il enregistre votre progression et vous met en relation avec les autres membres de votre club.

Resources Base Camp: Progressez dans votre parcours
Guide de référence de Base Camp (94 pages pdf)
FAQs de Base Camp (22 pages pdf)
Premier pas du Base_Camp_Manager (4 pages pdf)
Guide de référence de Responsable de Base Camp (43 pages pdf)

Parcours vers le Distinguished Toastmaster (Toastmaster remarquable): DTM

  • Achèver 2 parcours d’apprentissage
  • Servir en tant que dirigeant de club durant 1 an
  • Servir en tant que Mentor ou Coach de Club
  • Servir en tant que Sponsor de Club
    ou conduire un séminaire d’expression orale (Speechcraft)
    ou conduire un un Programme “Jeunes Leaders”
  • Servir en tant que dirigeant du district pour 1 an
    ou en tant que Guide/Ambassadeur PATHWAYS pour 6 mois
  • Achèver le Projet “Toastmaster remarquable”




Lors de votre adhésion, vous recevez 2 manuels, correspondant aux 2 axes du programme Toastmasters : Communication, et Leadership.

Vous êtes libre d’avancer dans l’un de ces programmes, ou dans les deux simultanément, selon vos objectifs.

Dans chacun de ces manuels de base se trouvent 10 projets à valider, qui vous feront travailler différentes compétences. Cela nécessite un peu de travail en dehors des réunions. Celles-ci ont surtout pour objectif de vous faire pratiquer face à un groupe, et recevoir des évaluations afin d’améliorer votre prochaine prestation.

Le manuel de base de communication vous fera travailler les éléments suivants :

  • Se présenter
  • Structurer son discours
  • Fixer clairement l’objectif de son intervention (divertir, informer, convaincre, inspirer…)
  • Utiliser les mots les plus adaptés à la transmission de votre message
  • Optimiser votre langage corporel
  • Optimiser votre variété vocale
  • La recherche documentaire
  • L’utilisation de supports visuels (projection, objets, paperboard…)
  • Etre persuasif
  • Inspirer son auditoire

Le manuel de base en Leadership

Il vous invitera à prendre différents rôles indispensables au bon déroulement d’une réunion : animateur de réunion, évaluateur, meneur des improvisations, grammairien ou encore compteur d’hésitations.

Chacun de ces rôles permet à nos réunions d’être à la fois conviviales, enrichissantes et terminant à l’heure. Pour valider chacun des 10 projets de leadership du manuel de base, vous serez amené à prendre chacun des rôles, en travaillant des aspects particuliers, qui peuvent être utile à tout chef d’équipe :

  • L’écoute
  • L’esprit critique
  • Evaluer une prestation
  • Gérer le temps
  • Planifier et mettre en oeuvre
  • Organiser et déléguer
  • Faciliter le travail
  • Motiver les autres
  • Etre un bon mentor
  • Former une équipe

Programmes avancés de Toastmasters

Une fois un manuel de base terminé, des manuels avancés vous sont proposés. Par exemple, si vous terminez le manuel de base de Communication, vous recevez un diplôme de « Communicateur Compétent », ainsi que 2 manuels gratuits, parmi les 15 existants dans le programme avancé de communication.

 

 

 

 

 

 

 

  • Divertir son auditoire (Comment délivrer un discours divertissant, où trouver de bonnes histoires et anecdotes à inclure dans un discours, utiliser l’humour, parler à la fin d’un dîner.)
  • Discours pour occasions spéciales (Comment porter un toast, faire un éloge, remettre et recevoir une récompense)
  • Parler pour informer (structurer un discours pour informer, adapter son discours à son auditoire, conduire une démonstration, présenter un rapport, discourir sur un sujet abstrait).
  • Relations publiques (Générer une attitude favorable vis à vis de votre produit/entreprise par un discours, présenter une image positive de soi/son entreprise, persuader l’auditoire d’adopter votre point de vue, s’adresser à un public hostile, communiquer en période de crise)
  • L’animateur (Donne des indications sur les quatre différentes méthodes de conduite d’une discussion de groupe. Un manuel parfait pour les managers.)
    Les discours spécialisés (Discours improvisé, présentation commerciale, présentation de quelqu’un, discours motivant et lire à voix haute.)
  • Discours au niveau de la direction (Comment faire face à toutes sortes de situations professionnelles au cours desquelles un manager doit s’exprimer : donner des instructions, faire une présentation technique, motiver ses collaborateurs, faire le point sur la situation.)
  • L’orateur professionnel (Un guide pour préparer et présenter les cinq types de discours professionnels les plus courants : le discours – programme, le discours distrayant, l’entraînement à la vente, le séminaire et le discours motivant.)
  • Présentations techniques (Un guide complet pour préparer et présenter des instructions techniques, une proposition, une étude technique et une présentation en équipe.)
  • Le Professionnel de la vente (Des techniques pour mieux vendre, diriger des réunions de vendeurs, et former d’autres vendeurs.)
  • Communiquer à la télévision (Les présentations télévisées diffèrent des autres types de présentations et méritent qu’on s’y arrête. Grâce à ce manuel, vous apprendrez à présenter un éditorial, à répondre à une interview en qualité d’invité, à mener une conférence de presse et à utiliser la télévision comme outil de formation.)
  • L’art de raconter (Les types d’histoires abordés dans ce manuel comprennent le conte populaire, l’histoire personnelle, l’histoire émouvante et le récit historique.)
  • La lecture expressive (Comment améliorer vos talents de lecteur : comment lire une histoire, un poème, un monologue, une pièce de théâtre ou un discours célèbre.)
  • La communication interpersonnelle (converser avec aisance, la négociation, comment faire face aux critiques, aider quelqu’un à s’améliorer ou encore exprimer son mécontentement de manière efficace.)
  • S’exprimer avec humour (Les gens adorent rire. Ce manuel montre comment ajouter ici et là une histoire drôle à vos discours pour capter et retenir l’attention du public ou pour illustrer ce que vous dites. Vous apprendrez aussi à présenter un discours entièrement voué à l’humour.)

Le parcours d’un membre

Au fil de vos acquisitions, vous recevrez des distinctions et diplômes. De nouveaux objectifs se profilent alors à l’horizon. De nombreuses personnes arrivées chez Toastmasters pour la communication prennent finalement un grand plaisir à évaluer d’autres personnes, à être un mentor exemplaire, ou à animer des formations.

Vous pouvez ainsi avancer dans les deux volets de la formation (Communication et Leadership) afin, pourquoi pas, d’atteindre un jour le titre de Toastmaster Distingué (DTM pour Distinguished Toastmaster).